加拿大液化天然气公司宣布劳动力发展计划将容易

加拿大液化天然气公司宣布劳动力发展计划 将大量招募及雇佣妇女

作者：姆姆宝贝

6月20日，据外媒报道，加拿大液化天然气公司和它的主要承包商jgc fulor bc lng jv（jgc fuor），已经宣布全省范围的劳动力发展计划，旨在吸引，招募，培训，支持和雇用妇女在加拿大液化天然气项目的熟练建筑行业工作。

该方案包括一个为期四周的工作场所准备培训方案和就业支助，旨在帮助妇女在技术行业开始并取得成功。你所在的地方的毕业生将有直接的渠道获得初级职位的就业机会，与jgc fulor或其在位于timat的加拿大液化天然气项目工地的分包商之一，以消除妇女考虑从事该行业的障碍，加拿大液化天然气项目将支付所有学员的学费、安全设备和学习材料费用，以及往返于基蒂马特培训的机票费用，以及当地以外学员的住宿费。

加拿大妇女理事会将在全省范围内开展提高认识运动，以确保整个b.c.的妇女了解你的位置，以及她们参与的机会。

加拿大液化天然气公司的首席执行官Andy Calitz说：“在不列颠哥伦比亚省，尽管妇女占工作人口的50%，但目前在典型的建筑工人中所占比例还不到5%。”\"缺乏多样性不是妇女的问题，而是工作场所的问题。我们正在错过一个有才华的人口谁将进入熟练的建筑行业的职业生涯，并帮助不列颠哥伦比亚繁荣。“我们希望女性知道，在我们的项目中，她们有一席之地。”

很快没有了音讯。就算这样 吸引更多的女性进入b.c.的建筑行业是加拿大液化天然气公司和jgc fulor的综合劳动力发展战略的重要组成部分，也是在加拿大其他地区招聘之前在当地和省内招聘的承诺。

“jgc fuor将为毕业生提供入门级的培训机会，并欢迎他们参与一个对加拿大全国都很重要的项目，”jgc fuor的项目主任Phil Clark说。“作为三个女儿的父亲，我希望确保女性有平等的机会从事自己选择的职业，我们公司希望为所有b.c.女性提供这样的机会。”

现时已接受行业培训或有工作经验的妇女，亦欢迎直接向jgc fuor申请就业，以作兴建斜坡之用。

妇女建设未来组织（wbf）是一个非营利组织，在过去的20多年里，该组织一直支持妇女的经济繁荣和在建筑和维护行业的成功，它将开发和提供定制的培训。wbf在评估、动手技能培训、职场准备和校友支持等方面都有业界认可的方法，确保女性做好充分准备，从而在加入职场时获得成功。

能源、矿产和石油资源部长Michelle Mungall说：“通过提供培训机会和就业支持，你的职位将帮助那些希望进入技术行业并在b.c.能源部门从事职业的女性消除障碍。”“这个独特的、创新的计划支持了我们的政府正在采取的行动，以改善人民的生活，建设一个人人受益的包容性经济。”

高级教育、技能和培训部长Melanie Mark说：“一个包容的劳动力队伍对于建设最好的b.c.是至关重要的。”\"我国政府致力于支持土著人民和妇女接受他们在行业中寻求机会所需的职业培训。在未来十年内，我们预计将有71,000个职位空缺，我们需要确保我们正在创造合适的条件来满足劳动力市场的需求。“像加拿大液化天然气和jgc fuor这样的合作伙伴关系将为21世纪的就业打开大门，并有助于推动创造多样化的劳动力。”

加拿大液化天然气公司和jgc fuor创造了一个包容和欢迎的工作场所，颂扬多样性，并为所有的英国哥伦比亚人提供机会。加拿大液化天然气公司是bc建筑协会建筑商守则的签字国，该守则提供资源并鼓励公司致力于营造一个骚扰、欺辱和禁酒的工作环境。这不仅支持妇女，而且也支持工作场所的所有人。lng加拿大和jgc fuor也在lng加拿大学徒项目中预留了一部分就业机会，这意味着目前在该行业工作或进入该行业的女性和男性有更多的机会在该项目中推进自己的职业生涯。