岑巩县环保局完成2017年度干部考核工作

岑巩县环保局完成2017年度干部考核工作

2017年是决战脱贫攻坚、决胜同步小康至关重要的一年为检验干部的担当作为，全面、客观、公正评价岑巩县环保局领导和一般干部政治业务素质和岗位履职情况，根据县委组织部及县人社局相关安排，该局结合实际认真组织开展了2017年度考核测评工作　　一、精心筹备，成立考核工作领导小组为切实做好此次干部年度考核工作，局领导高度重视，召开了局党组扩大会议，研究制定了《岑巩县环境保护局2017年干部年度考核工作方案》，并成立了以主要负责人为组长，分管领导为副组长，局各股室负责人为成员的考核工作领导小组，领导小组下设办公室，明确专人具体负责办公，积极筹备安排2017年度干部考核测评工作　　二、精心实施，有序开展测评相关工作在考核领导小组的精心组织下，县环保局2017年度干部年度考核测评工作会议于2018年1月19日在局综合会议室组织召开会议设有计票员和监督员，通过集中记票、监票，做到测评过程结果全公开经过民主评议确定了初步考核等次意见按照要求，优秀比例按照15%控制，共评测评出优秀等次为1名公务员、1名事业人员通过年度测评选优实现奖惩，激发全局的思想自觉和行动自觉　　三、严格程序，认真评定干部考核等次根据考核测评大会民主评议，结合平时的督查情况，按照程序及时召开党组会议暨考核领导小组工作会议，研究评定了干部年度考核等次建议名单，考核等次经公示5天完毕后无异议最终确定了考核等次，并将考核结果通知每一位被考核人员，均无提出异议　　四、精心归档，规范上报考核材料单位按照程序和规定完成考核工作后，办公室把相关表格等考核材料收集归档然后分别报县委组织部和县人事局备案审核通过，至此圆满完成2017年度干部考核工作

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